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任職要求:
 
1)、熟悉自動化行業華南市場情況的基本狀況及發展趨勢;
 
2)、團隊協作意識強,吃苦耐勞,能接受不定時出差;
 
3)、高度責任心、很好的組織能力、執行與協調的能力;
 
4)、綜合形象良好,富有激情,有強烈的工作責任心及成功欲望;
 
5)、本科及以上學歷,電子、經管或電腦等相關專業畢業,年齡30歲以上;
 
6)、5年以上工作經驗和2年以上團隊管理經驗;有自動化行業從業經驗者優先;
 
7)、具備較強的市場開拓能力及良好的客服意識;性格外向,溝通能力強,商務談判經驗豐富。
 
工作職責:
 
1)、關注於維護和提高公司市場競爭力。
 
2)、建立和管理東北(廣東、廣西、海南、貴州、福建)銷售隊伍,規範銷售流程,完成銷售目標;
 
3)、設置區域銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計畫;
 
4)、負責公司的業務拓展、銷售運作,能強有力的將計畫轉變成結果;
 
5)、分析新的和原有分銷體系或銷售管道的市場潛力、銷售資料和費用,測算盈虧情況;
 
6)、高層管理職位,協助決策層制定公司發展戰略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略,對公司中長期目標的達成產生重要影響;
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